Binnenkort zal er meer informatie volgen en zult u in de gelegenheid zijn om op deze vacature te reageren.
Directeur – portefeuille Zorg Thuis
strategisch – verbindend – creatief en koersvast – veranderkundig
Savant Zorg
Procedure succesvol afgerond
Helmond
Academisch
36
Savant Zorg
- Waarde gedreven zorg in Helmond
- Bijdragen aan een betekenisvol leven
- 1.715 medewerkers, 640 vrijwilligers en 4050 cliënten
- Focus op positieve gezondheid
- Werken vanuit het Rijnlands gedachtegoed
- Verankerd in wijkgerichte zorg
- Versterkt veerkracht en eigen regie
Organisatie
Toegankelijke zorg, stevig geworteld in de wijk – voor een betekenisvol leven thuis, dáár staat Savant Zorg voor.
Savant Zorg is een vooruitstrevende organisatie die graag samen met anderen invulling geeft aan de brede maatschappelijke opgaven in de (ouderen)zorg. Savant gelooft dat als mensen zoveel mogelijk zelf blijven doen, dit ten goede komt aan de gezondheid. Of dat nu thuis is of in een van de Savant woonzorgcentra. Savant wil bijdragen aan een betekenisvol leven uitgaande van veerkracht en eigen regie. Daarom kijken de professionals altijd wat mensen zelf kunnen, al dan niet met de hulp van technologie en het netwerk. Daar waar de professional nodig is, staan zij klaar met de inzet van zorg en welbevinden.
De Savant-organisatie is diep verankerd in de regio Helmond en De Peel en ondersteunt met circa 1.715 medewerkers en 640 vrijwilligers dagelijks ongeveer 4.050 cliënten. Ouderen, mensen met een chronische aandoening en anderen die zorg en ondersteuning nodig hebben, kunnen rekenen op hulp die dichtbij en afgestemd is op hun leven. Thuis, in de wijk, of in één van de acht woonzorglocaties van Savant.
De zorg verandert ingrijpend. Maatschappelijke vraagstukken vragen om een andere manier van denken én organiseren. Savant kiest daarbij bewust voor een duurzame koers die recht doet aan de mens en die gebaseerd is op een stevig van fundament (positieve gezondheid, gezonde ondersteuning en het Rijnlands gedachtegoed). Dat betekent: ruimte voor vakmanschap, samenwerken vanuit vertrouwen en eigenaarschap met een fundamenteel respect voor de mens, als cliënt én als medewerker.
Dit vraagt om leiderschap dat richting geeft én autonomie respecteert. Precies de balans die van de nieuwe directeur Zorg Thuis wordt gevraagd. Samen met professionals, vrijwilligers en cliënten binnen én buiten de organisatie geef je vorm aan toekomstgerichte zorg thuis. Je bent niet alleen richtinggevend binnen Savant, maar ook zichtbaar en verbindend in het regionale netwerk van collega VVT organisaties, huisartsen, ziekenhuizen en andere eerstelijns- en welzijn partners.
Functie
De zorg verschuift van intramuraal naar extramuraal. Steeds meer cliënten blijven thuis wonen, vaak met complexe zorgvragen. Tegelijkertijd staat de financiering van zorg onder druk, en gaan we meer mensen helpen met dezelfde personele formatie. In deze context ben je verantwoordelijk voor de beweging en realisatie van toekomstgerichte Zorg Thuis die aansluit op landelijke ontwikkelingen zoals het Volledig Pakket Thuis, maar ook op de waarden en visie van Savant. Je bouwt daarbij voort op wat door de huidige interim-directeur is opgebouwd en die zorgt voor een zorgvuldige overdracht en continuïteit in de beweging die gaande is.
OPDRACHT
Vanuit de portefeuille Zorg Thuis ben je integraal en strategisch verantwoordelijk voor alle diensten die Savant thuis bij mensen organiseert. Je doet dit samen met de verschillende teams. Je bent sparringpartner, richtinggever en verbinder. Je houdt het overzicht, je beschouwt en combineert dit met de benodigde slagkracht.
Je geeft richting aan de teams in nauwe samenwerking met de lokale ondersteuningsschil, zodat zij optimaal gefaciliteerd worden en kunnen bouwen op goede ondersteuning, met blijvende aandacht voor kwaliteit van leven. Je bent zichtbaar, stimuleert samenwerking, hebt oog voor werkgeluk en versterkt vertrouwen binnen en buiten de teams. Vanzelfsprekend draag je zorg voor goede financiële resultaten.
Als lid van het directieteam, draag je vanuit een medeverantwoordelijkheid voor het geheel, actief bij aan de realisatie van de strategische koers, besturingsvisie en positionering van Savant. Je beweegt soepel mee met veranderingen in de omgeving. Naast je individuele verantwoordelijkheid geef je ook mee vorm aan de collectieve verantwoordelijkheid van de directeuren en samen verdeel je een aantal andere portefeuilles. Van hieruit krijg je de ruimte om verder vorm te geven aan maatschappelijke thema’s zoals digitalisering, duurzaamheid en het versterken van de samenwerking met regionale partners, thema’s die Savant nadrukkelijk op de strategische agenda heeft staan.
Kortom; Savant biedt jou een strategische sleutelpositie in een organisatie die midden in de samenleving staat en een mooie veranderopdracht heeft.
De uitdaging
- Integraal en strategisch verantwoordelijk voor de portefeuille thuis
- Leidinggeven vanuit vertrouwen
- Versterken van samenwerking in de wijk
- Vakmanschap en eigenaarschap
- Balans kwaliteit en financiering
Je hebt / bent
- Academisch niveau en ervaring
- 5–7 jaar ervaring in vergelijkbare rol
- Vertrouwd met transformatieprocessen
- Financieel en organisatorisch bewust
- Verbindend in- en extern netwerk
Functie-eisen
Savant Zorg zoekt een directeur die leidt vanuit vertrouwen, met relativeringsvermogen, impact, gevoel voor humor en een heldere communicatiestijl. Je brengt samenhang tussen mensen, teams en de organisatie en weet hoe formele structuren én informele dynamieken werken en speelt hier bewust op in. Je biedt ruimte aan vakmanschap, maakt duidelijke keuzes en blijft koersvast ook als het schuurt.
Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau en hebt ruime ervaring in een vergelijkbare rol binnen een complexe zorgorganisatie. Met strategisch inzicht én gevoel voor de praktijk weet je wat er speelt in de wijkteams en schakel je moeiteloos tussen oprecht contact en sturing op hoofdlijnen. Je bent analytisch sterk, financieel bewust en doorziet hoe zorginhoud, bedrijfsvoering en organisatiecultuur elkaar beïnvloeden. Je gelooft in de kracht van professionals en weet hoe je ruimte geeft zonder het kader los te laten. In spannende situaties ben je zowel stevig als open en weet je mensen mee te krijgen.
Je begrijpt dat verbinden niet betekent dat alles centraal geregeld moet worden. Je versterkt eigenaarschap, brengt helderheid in communicatie en toont leiderschap door écht contact te maken. Je weet wanneer te versnellen en wanneer te verdiepen, en voelt aan waar onderstromen de zichtbare dynamiek beïnvloeden.
Je hebt ervaring met transformatieprocessen en draagt bij aan collectief leiderschap binnen hert directieteam. Je hebt een heldere visie op digitalisering en de toekomst van zorg in de wijk. Je brengt beweging op systeem- én gedragsniveau, zodat professionals kunnen floreren binnen duidelijke kaders.
Je weet strategisch allianties te bouwen met huisartsen, welzijnspartijen en andere eerstelijnspartners, en versterkt daarmee de positie van Savant in het netwerk. Je hebt inzicht in de structuur en financiering van extramurale zorg en overziet de samenhang tussen inhoud en bedrijfsvoering.
Tot slot ben je authentiek, zichtbaar, benaderbaar en oprecht geïnteresseerd in de mensen om je heen. Je voelt je thuis in het Rijnlands gedachtegoed.
Aanbod
Savant Zorg biedt een strategische sleutelpositie in een organisatie met een maatschappelijk relevante opgave. Je komt terecht in een collegiale directie, waarin onderling vertrouwen en gezamenlijke koers centraal staan. Je krijgt ruimte om te bouwen, te verbinden en te vernieuwen binnen een organisatie die zichzelf serieus neemt, maar de mens nooit uit het oog verliest.
De positie is marktconform gewaardeerd. Gewenste startdatum: 1 november 2025.
Stap jij in bij een organisatie met ambitie en lef? En spreekt de opdracht en het profiel je aan? Dan zien we je sollicitatie graag tegemoet.
Aanbod
- Sleutelrol in maatschappelijk domein
- Deel van collegiale directie
- Ruimte voor visie en vernieuwing
- Onderdeel van strategische koers
Geïnteresseerd?
Hebben wij jouw belangstelling gewekt? Dan nodigen wij je van harte uit om zo spoedig mogelijk op deze vacature te reageren.
Graag ontvangen wij dan voor 1 augustus 2025 een motivatiebrief en een op deze positie toegespitst CV waaruit jouw relevante achtergrond voor deze positie blijkt.
De gesprekken bij Savant staan gepland in de weken 33 en 34.
Voor meer informatie over deze functie kan contact opgenomen worden met Joyce Coensen (Sr. Consultant) bereikbaar via +31(0)6 27001356 of Marijke Pfennings (Sr. Consultant) +31 (0)6 52773262
Een competentieanalyse en referentieonderzoek maken deel uit van de selectieprocedure. Evenals een ontwikkelassessment voor de benoemde kandidaat.
Hebben wij uw belangstelling gewekt? Dan nodigen wij u graag uit om zo spoedig mogelijk op deze vacature te reageren middels een op deze positie toegespitste motivatiebrief en CV.
Een competentieanalyse, referentieonderzoek alsmede een ontwikkelassessment maken deel uit van de selectieprocedure.
Heeft u nog vragen? Neem contact op met een van onderstaande consultants.
